Interview mit Markus Griesenbeck, Geschäftsführer Atlantic Hotels Bremen zum Qnigge Präsentationstraining

Qnigge: Aus welcher Motivation heraus haben Sie sich zum Qnigge® Präsentationstraining angemeldet? Gab es einen bestimmten Anlass oder eine konkrete Situation, die ein Präsentationstraining erforderlich machte und wenn ja, welchen/welche?

Markus Griesenbeck: Wir stehen alle jeden Tag auf der Bühne und eine gute Rede kann immer überzeugen.
 

Qnigge: Haben Sie sich zuvor über verschiedene Trainingsangebote informiert und warum fiel Ihre Wahl auf das Qnigge Training?

Markus Griesenbeck: Herr Weidner hat mich von seinem Trainingsangebot in Kenntnis gesetzt und da ich ihm als Partner 100% vertraue, seine Professionalität schätze und bereits gute Erfahrung mit Qnigge gemacht habe, fiel die Entscheidung leicht.
 

Qnigge: Haben Sie bereits an Trainings anderer Anbieter teilgenommen? Wie schätzen Sie im Vergleich die Methodik von Qnigge ein?

Markus Griesenbeck: Es ist bemerkenswert, wie es Herr Weidner schafft, im Training einen heterogenen Kreis zusammen zu führen. Er hat eine wunderbare Methodik, um Teilnehmer zu fördern und sogar geübte Redner nehmen hier etwas mit. Das gelingt nicht jedem Trainer!
 

Qnigge: Was hat Ihnen an der Vorgehensweise beim Qnigge® Präsentationstraining besonders gut gefallen?

Markus Griesenbeck: Besonders gut hat mir das tolle Gemeinschaftsgefühl gefallen und der hohe Grad der Professionalität, mit der Herr Weidner an die Themen Moderation, Präsentation und Rede herangeht. Vorteilhaft ist auch, dass die Moderationstechnik sehr praxisbezogen ist und theoretische Hintergründe ergänzend erläutert werden.
 

Qnigge: Welches Trainingsziel hatten Sie sich vor dem Qnigge® Präsentationstraining gesetzt? Haben Sie dieses Ziel erreicht, unterschritten oder vielleicht sogar übererfüllt?

Markus Griesenbeck: Für mich haben sich im Vorfeld folgende Fragen gestellt: Wie kann ich Zuhörer abholen? Wie kann ich verblüffen? Was ist erinnerbar, Wie kann ich Zuhörer einbinden? Und wie trete ich selbstbewusst auf? Und wie kann ich meine Erkenntnisse in den Arbeitsalltag einfließen lassen? Tatsächlich habe ich durch das Präsentationstraining von Herrn Weidner das Rüstzeug dafür erhalten. Interessant dabei ist auch die Wahrnehmung der eigenen Entwicklung.

Qnigge: Welches sind die wichtigsten Erkenntnisse, die Sie beim Qnigge Präsentationstraining gewonnen haben, welche Impulse konnten Sie für Ihre Arbeit mitnehmen?  

Markus Griesenbeck: Die wichtigsten Erkenntnisse für mich waren „Trau´ Dich, sei mutig und sei nicht zu kritisch mit Deinem Eigenbild“.
 

Qnigge: Herr Griesenbeck, vielen Dank für das Interview!