Digitalisierung
keine Frage der Technik - eine Frage der Führung!
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Zielgruppe
Der Vortrag richtet sich an Führungskräfte und Mitarbeiter, die sich als Geschäftsführer, Direktor, Qualitätsmanager, Wissensmanager oder Abteilungsleiter mit den Fragen der Digitalisierung innerhalb des Unternehmens befassen und die Führungseffizienz und Servicequalität in ihrem Verantwortungsbereich weiter entwickeln möchten.
Vortragsbeschreibung
Auch wenn die Technik atemberaubende Möglichkeiten bietet, ist es der Mensch, der sie zu beherrschen hat. Um Prozesse zu digitalisieren ist es nicht damit getan, in Soft- und Hardware zu investieren und dann zu glauben, alles funktioniere wie von alleine.
Die Zuhörer werden erfahren, wie sie im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung Fallstricke vermeiden, wenn sie ein Qualitäts- und Managementsystem transparent aufbauen wollen. Neben Strukturen für Daten und Informationen wird die Frage beantwortet, wie Wissen im Unternehmen systematisch organisiert und rückverfolgbar verteilt werden kann, so dass Fehler, Doppelarbeit, Reklamationen und Wissensverlust durch Fluktuation vermieden werden. Sie werden entdecken, wie die vier Säulen des Erfolgs - 1. Haltung, 2. Ressourcen, 3. Technik und 4. Schulung - ineinander greifen, um Digitalisierungsprojekte erfolgreich umzusetzen.
„Mit Bühnenpräsenz und Stroytelling hat Herr Weidner seine Zuhörer von Anfang an in seinen Bann gezogen“
Sarah Beer, Projektleiterin dfv Conference Group
Wie Sie Digitalisierung nach innen umsetzen, um ein transparentes Managementsystem erfolgreich aufzubauen
Vortragsdauer: 30 bis 60 Minuten. Sie erhalten einen Einblick, wie Unternehmen es schaffen, neuen Mitarbeitern auf Knopfdruck alle relevanten Informationen zu ihrem Arbeitsbereich digital und automatisiert zusammenzustellen, vollständig, nachweisbar und rechtssicher zur Kenntnis geben, um damit die Einarbeitungszeit deutlich zu reduzieren, die Mitarbeiter nachhaltig in ihrer Aufgabe zu stärken und so die Servicequalität im Unternehmen zu sichern.
